Το αρχικό άρθρο 236 του ν.4389/27-05-2016: «Αναστέλλεται από 1.1.2017 μέχρι 31.12.2018 κάθε μισθολογική ωρίμανση και μισθολογική προαγωγή των λειτουργών και υπαλλήλων που αμείβονται με ειδικά μισθολόγια και αναφέρονται στις διατάξεις των περιπτώσεων 13 έως 36 της Υποπαραγράφου Γ1 της Παραγράφου Γ' του άρθρου πρώτου του ν.4093/2012 (Α' 222).
Μετά το σάλο που προκλήθηκε ο πρόεδρος των ΑΝΕΛ και ΥΕΘΑ κ. Καμμένος στο real.gr δήλωνε ότι θα ψηφίσει την τροπολογία για «πάγωμα» ειδικών μισθολογίων ΜΟΝΟΝ ΕΑΝ καταστεί σαφές ότι η κυβέρνηση δεσμεύεται να εφαρμόσει την απόφαση της ολομέλειας του ΣτΕ για αποκατάσταση των αποδοχών των στελεχών των ΕΔ και ΣΑ στα επίπεδα του Ιουλίου του 2012 με καταβολή αναδρομικών. Δεν υπήρξε καμία δέσμευση...
Νομοτεχνική διόρθωση άρθρου 236 του ν.4389/2016: «Δίδεται η δυνατότητα στην κυβέρνηση μέχρι την 31η Δεκεμβρίου του 2016 να καταθέσει ισοδύναμα μέτρα επί του προϋπολογισμού ώστε να μην ισχύσει το «πάγωμα» των ειδικών μισθολογίων.»
Το άρθρο 236 του ν.4389/27-05-2016, όπως ψηφίσθηκε: «Αναστέλλεται από 1.1.2017 μέχρι 31.12.2018 κάθε μισθολογική ωρίμανση και μισθολογική προαγωγή των λειτουργών και υπαλλήλων που αμείβονται με ειδικά μισθολόγια και αναφέρονται στις διατάξεις των περιπτώσεων 13 έως 36 της Υποπαραγράφου Γ1 της Παραγράφου Γ' του άρθρου πρώτου του ν.4093/2012 (Α' 222).
Η ως άνω διάταξη δεν εφαρμόζεται σε περίπτωση που επιτευχθεί από τα εμπλεκόμενα υπουργεία ισοδύναμη δημοσιονομική εξοικονόμηση. Τα μέτρα που επιτυγχάνουν το ισοδύναμο δημοσιονομικό αποτέλεσμα διαπιστώνονται με πράξη του Υπουργού Οικονομικών και εγγράφονται στον προϋπολογισμό των ετών 2017 και 2018.»
Τελικό άρθρο 236 ν.4389/27-5-2016 όπως τροποποιήθηκε με ν.4393/6-6-2016: «Αναστέλλεται από 1.1.2017 μέχρι 31.12.2018 κάθε μισθολογική ωρίμανση και μισθολογική προαγωγή των λειτουργών και υπαλλήλων που αμείβονται με ειδικά μισθολόγια και αναφέρονται στις διατάξεις των περιπτώσεων 13 έως 36 της Υποπαραγράφου Γ1 της Παραγράφου Γ' του άρθρου πρώτου του ν.4093/2012 (Α' 222).
Η ως άνω διάταξη δεν εφαρμόζεται σε περίπτωση που επιτευχθεί από τα εμπλεκόμενα υπουργεία ισοδύναμη δημοσιονομική εξοικονόμηση. Τα μέτρα που επιτυγχάνουν το ισοδύναμο δημοσιονομικό αποτέλεσμα διαπιστώνονται με πράξη του Υπουργού Οικονομικών και εγγράφονται στον προϋπολογισμό των ετών 2017 και 2018.»
Τελικό άρθρο 236 ν.4389/27-5-2016 όπως τροποποιήθηκε με ν.4393/6-6-2016: «Αναστέλλεται από 1.1.2017 μέχρι 31.12.2018 κάθε μισθολογική ωρίμανση και μισθολογική προαγωγή των λειτουργών και υπαλλήλων που αμείβονται με ειδικά μισθολόγια και αναφέρονται στις διατάξεις των περιπτώσεων 13 έως 36 της Υποπαραγράφου Γ1 της Παραγράφου Γ' του άρθρου πρώτου του ν.4093/2012 (Α' 222).
Η ως άνω διάταξη δεν εφαρμόζεται σε περίπτωση που τα εμπλεκόμενα υπουργεία προσδιορίσουν δημοσιονομικές παρεμβάσεις ισοδύναμης καθαρής εξοικονόμησης δαπανών μόνιμου χαρακτήρα, οι οποίες θα εξειδικευθούν και νομοθετηθούν μέχρι 30.9.2016 και θα τεθούν σε εφαρμογή από την 1.1.2017.»
Νέος νόμος που να καταργεί το «πάγωμα» ΔΕΝ ψηφίσθηκε. Τα 27,3 εκατ ευρώ του 2017 και τα 27,3 εκατ ευρώ του 2018 ΔΕΝ βρέθηκαν. Κατά τα άλλα εγγυώνται ότι ουδεμία μείωση θα υποστούν τα στελέχη των ΕΔ και των ΣΑ. Αιδώς Αργείοι....
Νέος νόμος που να καταργεί το «πάγωμα» ΔΕΝ ψηφίσθηκε. Τα 27,3 εκατ ευρώ του 2017 και τα 27,3 εκατ ευρώ του 2018 ΔΕΝ βρέθηκαν. Κατά τα άλλα εγγυώνται ότι ουδεμία μείωση θα υποστούν τα στελέχη των ΕΔ και των ΣΑ. Αιδώς Αργείοι....
Για την ιστορία οι μισθολογικές ωριμάνσεις και προαγωγές "πάγωσαν" την 1η Ιουλίου 2011 με πρωθυπουργό Παπανδρέου - ΥΕΘΑ Βενιζέλο - ΑΝΥΕΘΑ Μπεγλίτης, "ξεπάγωσαν" την 1η Αυγούστου 2012 με πρωθυπουργό Σαμαρά - ΥΕΘΑ Παναγιωτόπουλο - ΥΦΕΘΑ Καράμπελα και Ελευσινιώτη και "ξαναπαγώνουν" τώρα με πρωθυπουργό Τσίπρα - ΥΕΘΑ Καμμένο και ΑΝΥΕΘΑ Βίτσα
0 σχόλια:
Δημοσίευση σχολίου